حیدرآباد ۔ ریاستی وزیر فلاح و بہبود ادلوری لکشمن کمار نے حکام کو ہدایت دی ہے کہ محکمہ فلاحی کے تبادلوں کا عمل مکمل شفافیت، مساوات اور ملازمین کی سہولت کو مدنظر رکھتے ہوئے انجام دیا جائے۔ انہوں نے زور دیا کہ تبادلوں کے دوران کسی بھی ملازم کو پریشانی یا ناانصافی کا سامنا نہیں ہونا چاہیے۔
وزیر نے بدھ کے روز ڈاکٹر بی آر امبیڈکر سکریٹریٹ میں منعقدہ ایک اعلیٰ سطحی اجلاس کے دوران اس معاملے کا جائزہ لیا۔ اجلاس میں ٹی جی ایس ڈبلیو آر ای آئی ایس، ٹی جی ٹی ڈبلیو آر ای آئی ایس، آشرم اسکولوں، درج فہرست ذاتوں کے ترقیاتی محکمہ اور محکمہ برائے بااختیار افراد معذوری کے سینئر افسران نے شرکت کی۔
ادلوری لکشمن کمار نے حکام کو ہدایت دی کہ دور دراز علاقوں میں طویل عرصے تک خدمات انجام دینے والے ملازمین کو تبادلوں کے دوران ترجیح دی جائے۔ انہوں نے کہا کہ ایسے ملازمین کی مشکلات کو نظرانداز نہیں کیا جانا چاہیے۔
تبادلوں کے لیے واضح پالیسی پر زور | Welfare Transfer Rules
وزیر فلاح و بہبود نے شریک حیات کے معاملات اور صحت کے مسائل سے دوچار ملازمین کے ساتھ ہمدردانہ رویہ اختیار کرنے کی بھی ہدایت دی۔ مزید برآں، انہوں نے محکموں کو واضح تبادلہ رہنما اصول تیار کرکے ملازمین کے لیے قابل رسائی بنانے کا حکم دیا۔
انہوں نے تبادلوں کے عمل میں ڈیجیٹل طریقہ کار کو فروغ دینے اور انسانی مداخلت کم کرنے کی ضرورت پر بھی زور دیا تاکہ شفافیت برقرار رکھی جاسکے۔ اسی دوران وزیر نے شکایات کے فوری ازالے کے لیے خصوصی گریوینس سیل قائم کرنے کی ہدایت بھی جاری کی۔
ادلوری لکشمن کمار نے واضح کیا کہ تبادلوں کا عمل کسی دباؤ یا ذاتی اثر و رسوخ کے بغیر انجام دیا جانا چاہیے۔ ان کا کہنا تھا کہ میرٹ اور مساوات کے اصولوں پر عمل درآمد سے ملازمین کا اعتماد بڑھے گا۔
گروکل اداروں میں عملے کے توازن پر توجہ | Welfare Transfer Rules
وزیر نے گروکل اداروں میں تدریسی معیار متاثر نہ ہونے دینے کے لیے عملے کا مناسب توازن برقرار رکھنے کی بھی ہدایت دی۔ انہوں نے خواتین ملازمین، معذور عملے اور سینئر ملازمین کو خصوصی رعایت دینے کی تجویز بھی پیش کی۔
اجلاس کے دوران حکام نے گروکل اداروں میں جی او 370 کے باعث ملازمین کو درپیش مشکلات سے وزیر کو آگاہ کیا۔ علاوہ ازیں، جی او 190 کے نفاذ سے متعلق عملی مسائل پر بھی تفصیلی تبادلہ خیال کیا گیا۔
ان خدشات پر ردعمل ظاہر کرتے ہوئے ادلوری لکشمن کمار نے حکام کو ہدایت دی کہ جی او 190 کے مکمل نفاذ کے امکانات کا تفصیلی جائزہ لیا جائے تاکہ کسی بھی ملازم کے ساتھ ناانصافی نہ ہو۔
انہوں نے کہا کہ ملازمین کے لیے دوستانہ اور پُرسکون ماحول نہ صرف انتظامی نظام کو بہتر بنائے گا بلکہ فلاحی تعلیمی اداروں میں تعلیمی معیار کو بھی مضبوط کرے گا۔
